近日，有消息稱，湖南廣播電視臺副臺長、芒果TV董事長聶玫已于5月20日遞交辭呈，即將離職。而后，該消息得到證實。

　　聶玫的請辭很突然。

　　5月17日，她還出席了《2017快樂男聲》300強集結發布會。雖然早先在芒果TV已有高層出走先例，但在芒果TV發展蒸蒸日上之時出走，未免有些可惜。

　　那么，估值135億的芒果TV“掌門人”為何突然轉身?縱觀聶玫的職業生涯，不難發現，她是湖南廣電的“老人”了。

　　據資料顯示，聶玫于1969年出生，1991年畢業于湖南師范大學中文系，1995年開始在湖南經濟電視臺擔任制片人、新聞部主任、副總監，她先后擔任了湖南廣播電視劇辦公室主任、改革辦主任、湖南廣播影視集團副總經理，再到如今的湖南廣播電視臺黨委委員、副臺長。

　　聶玫在這個大集體中生活了20多年，更重要的是，芒果TV是她一手締造的盛景�？梢哉f，聶玫對于芒果TV的影響不容小覷。

　　2014年4月芒果TV全新亮相，湖南廣電決定所有版權內容一律在芒果TV獨播，同年7月，芒果TV走上內容創新道路，并開始自制節目的研發。

　　2016年，芒果TV開始由獨播向獨特轉型。同年完成了B輪15億人民幣的融資，估值達135億，進入百億俱樂部。

　　2017年以來，芒果TV發力硬件、構建生態閉環。2月22日，芒果TV發布了“愛芒果”品牌互聯網電視，進一步完善自身產業鏈。

　　經過了3年的發展，芒果TV也實現了從無到有，從獨播到獨特的戰略轉型，如今估值135億，躋身視頻網站前五名，算是走出了一條破局特色的視頻網站發展之路，聶玫功不可沒。而此時的聶玫卻突然選擇離職，這無疑是對正在穩步發展的芒果TV畫了一個問號。

　　其實，近幾年的電視人出走的事情時有發生，聶玫的離職并不新鮮。人才流動本身就極其正常，適當的人才流動甚至會推進相關產業的發展。例如，《爸爸去哪兒》金牌制作人謝滌葵、《天天向上》制片人張一蓓、《越淘越開心》陳曉冬、《快樂大本營》制作團隊成員之一易驊等也相繼出走。

　　用馬云的話來講，員工離職，不外乎是兩個原因，錢給的不夠，心受委屈了，歸根集結底就是干的不爽。其實，電視人離職也逃脫不了這兩個原因。

　　但值得注意的是，每每有電視人的離職，總會出現唱衰電視行業的聲音，有專業人士指出，不要輕易詬病體制，或將所有原因都歸結于體制，要知道真正帶來了大量優質作品的電視人都是體制培育出來的。

　　的確，對于整個文娛產業來講，這不過是最簡單的人才流動，而對于電視人來講，真正重要的是如何為觀眾帶來更多優質的娛樂作品。